Voordelen

Voordelen werk-/opdrachtgever

  • Geen voorbereidingstijd en geen doorlooptijd.
  • Minder ruis, meer draagvlak: alle beslissers hebben tegelijkertijd contact met alle kandidaten.
  • Een completer beeld: de kandidaten zijn te zien in drie verschillende rollen. In een sollicitatiegesprek is maar één modus.
  • Eerst kandidaten te spreken en pas daarna offertes zien werkt veel plezieriger.
  • Effectiviteit van het instrument: van de 15 zwermsessies is er na 1 jaar 95% van de professionals nog aanwezig. Bij het matchen via bureaus is deze score beduidend lager (60% na 1 jaar nog aanwezig).
Hetteke Videler, kwartiermaker gemeente Oude IJsselstreek

De gemeente wil een duurzame flexibele schil opbouwen. Die bestaat uit flexibele zelfstandige professionals, die we regelmatig inzetten op tijdelijke werkzaamheden. De zwermsessies, uitgedacht en begeleid door Lilian, helpen ons om goede keuzes te maken en te selecteren op klik en inhoud.

Voordelen interne en externe professionals

  • Leerzaam om te zien hoe je collega´s het doen.
  • Ontmoeting met vakgenoten met dezelfde drive en passie.
  • Constructieve feedback van de opdrachtgever wat je sterke punten zijn.
  • Helderheid over keuze van de opdrachtgever.
  • Vergroten van je netwerk op je vakgebied.
Barbara van der Vaart, zelfstandig fondswerver

Van solliciteren acquireren word ik altijd een beetje chagrijnig als het niet lukt. Gefrustreerd ook. Ik wil dan altijd in discussie waarom ze geen gelijk hebben met hun oordeel. Na de zwermsessie kwam ik blij naar buiten, ondanks dat ik het niet was geworden. Ik was niet afgewezen of negatief beoordeeld, maar samen waren we tot de conclusie gekomen dat het niet de meest geschikte plek voor mij was!

Zwermsessies is een product van:

LB logo voor FB